摘要
本主題主要在描述和說明,台灣現階段的人口老化情形,以及人口性別結構問題,進而說明長期照顧工作女性化和帶來的相關議題,期待透過創新長期照顧模式,協助整合專業與分工合作,透過一人多功的跨專業團隊合作模式,降低長期照顧的經濟負擔和提升長期照顧的品質,最後提出建構性別友善的長期照顧職業環境,使長期照顧能成為性別友善行業,讓兩性得以共治、共決、共同參與,讓臺灣的長期照顧工作能有更好的發展,民眾的需求得以獲得滿足。本主題主要在描述和說明,台灣現階段的人口老化情形,以及人口性別結構問題,進而說明長期照顧工作女性化和帶來的相關議題,期待透過創新長期照顧模式,協助整合專業與分工合作,透過一人多功的跨專業團隊合作模式,降低長期照顧的經濟負擔和提升長期照顧的品質,最後提出建構性別友善的長期照顧職業環境,使長期照顧能成為性別友善行業,讓兩性得以共治、共決、共同參與,讓臺灣的長期照顧工作能有更好的發展,民眾的需求得以獲得滿足。
| 貢獻的翻譯標題 | Long-term Care Specialization and Gender-friendliness |
|---|---|
| 原文 | 中文 |
| 頁(從 - 到) | 1-10 |
| 頁數 | 10 |
| 期刊 | 新臺北護理期刊 |
| 卷 | 18 |
| 發行號 | 2 |
| DOIs | |
| 出版狀態 | 已發佈 - 9月 2016 |
| 對外發佈 | 是 |
指紋
深入研究「長期照顧的專業分工與性別友善」主題。共同形成了獨特的指紋。引用此
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