專案詳細資料
說明
為了提昇效率、公平與品質,全民健保實施了許多各式各樣的支付制度與改革。這些政策介入對醫療服務者行為有深遠的影響,而其行為又會轉而形塑整個醫療服務體系的生態,包括各類醫療設施與醫療專業人員的供給與分佈。本研究將以醫師人力為例,分析支付機制與醫療照護體系的關係與動態。主要研究資料來源是健保資料庫,運用健保資料分析本研究將分析醫師人力與醫療利用(生產力)如何隨時間演變,包括科別、地理區域以及執業機構等。此外,考量人口老化趨勢使醫療需求增加,醫師人力結構變遷(例如年齡、性別、個人勞力供給等),本研究將嘗試運用系統動態方法,模擬不同情境下未來醫師人力與醫療服務體系可能會朝什麼方向發展。最後本研究將依據研究發現提出政策建議。
狀態 | 已完成 |
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有效的開始/結束日期 | 1/27/15 → 12/1/15 |
Keywords
- 醫師人力
- 全民健保
- 支付制度
指紋
探索此專案觸及的研究主題。這些標籤是根據基礎獎勵/補助款而產生。共同形成了獨特的指紋。